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岗位职责: 1、负责公司产品应用项目的的工程实施工作,现场安装调试、验收培训等工作,确保项目顺利实施,保证公司产品正常投用和稳定运行; 2、负责公司产品的维护服务工作,及时解决产品问题,确保系统稳定运行; 3、负责根据需要进行现场技术交流和其他技术支持工作; 4、负责对运维对象的日常巡检、保养、维护、校准,确保系统稳定运行,保证主管部门要求的联网率和准确率; 5、负责运维过程中的各项技术档案的整理、归纳; 6、负责管理自己拥有的公司资产; 7、按照公司和部门规章制度的要求开展工作,完成上级交办的其他工作。 任职要求 1、中专以上学历,机电类,环境类,化学类相关专业; 2、吃苦耐劳,能适应出差工作,有电工、维修工作经验者优先(仪表产品尤佳); 3、不恐高,能适应15米以下作业; 4、具有团队合作精神。 职位福利 节日福利、定期体检、五险、全勤奖、年终奖、加班补助、包住、餐补
岗位职责: 1.达人挖掘:结合电商业务发展目标制定达人内部
一、岗位基本信息 岗位名称:研发 直属上级:技术部 职责概述:参与研发项目的实施,承担研发项目中部分比较重要技术问题的攻关工作。 二、岗位职责与工作标准 1、负责新产品的研发工作,在新产品研发过程中承担较重要的研发项目;能够独立开设研究课题,并系统地规划及实施,能解决部分关键性的技术难题。 2、胜任新产品中试的工作;具有较强的实验现场解决问题的能力。 3、为公司的产品提供售后技术服务;能独立解决产品销售后的技术问题。 4、做好本人使用的仪器设备管理工作;定期保养维护,定期校验。做好使用保养记录。 5、负责责任区域安全保卫工作;做好安全自查,发现安全隐患及时改进。全年不发生安全及盗窃事故发生。 6、负责责任区7S管理;按相关标准执行。 7、履行保密义务,保守公司商业秘密; 保证不发生泄密事件。 8、自觉遵守公司各项规章制度;不发生违纪现象。 9、完成上级交办的其他工作。 三、任职资格 1、岗位资格要求: 教育背景:本科以上学历,化学专业。 经验:2年以上的工作经历。 2、岗位技能要求: 专业知识:熟悉本行业国家有关政策法规以及相关业务知识。掌握金属表面处理相关研发、生产、质量、安全等知识,熟悉国家安全法律法规、了解本行业发展状况及公司各部门科研生产任务情况。 能力与技能:精通化学、化工、材料学、环保专业知识,掌握本行业相关知识,具备较强的组织协调沟通能力、文字表述能力、分析判断能力。熟练掌握办公软件。 素质要求:认同企业文化、管理意识、流程管理与编制、人格魅力、前瞻性、战略眼光、职业操守、大局观、责任心、敬业爱岗、上进好学、团队协作、保密意识、成本意识、以身作则、思维敏捷、讲求高效、为人谦和、奉献精神。 其他要求:男女不限,年龄不限,协调能力强,为人诚实,新知识学习和接受能力强,身体健康,能承受较大的工作压力。 四、薪资待遇:6000-10000元,双休,法定节假日,五险一金,高温补贴,年节福利等。
职位描述:职责描述:1.负责公司生产设备、设施的正常维护、检修工作;2.负责公司公用系统设备、设施的正常检修,保养工作;3.负责公司设备、设施的突发事件的及时处理、排除故障;4.负责做好公司生产设备维护、保养、润滑等工作,保证设备处于完好运行状态;5.对物料管道、蒸汽、压缩空气、工艺用水等管线的日常巡查,防止跑、冒、滴、漏、腐等现象;6.按gmp要求,配合部门主管做好设备的技术改造工作;7.严格按照设备管理规定,填写巡检、检修、维护保养记录;职位要求:1.中专及以上学历,机电、机械等相关专业,持抵押维修电工证,有高/低压电工证者优先;2.1年以上相关工作经验,有制药行业相关维修经验者优先考虑;3.独立工作能力强,工作认真负责,吃苦耐劳,团队意识强3、掌握弱电和机械维修知识。任职要求:
1.负责公司项目招聘满足每月招聘需求; 2. 拓展招聘渠道; 3.完成上级交给的其它事务性工作。 我们需要这样子的你: 1、大专及以上学历,有相关的工作经验 2、熟悉招聘渠道,并有开拓渠道的资源和能力 3、具备一定的带团队能力 3、有一定的沟通能力和领悟能力、具有亲和力; 4、工作负责有责任心,接受一定加班 你可以得到什么: 1、优厚的薪金:月均收入3.5K-6k. 2、完善的假期组合:带薪年假、带薪病假及法定假期; 3、优厚的福利体系:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险; 4、舒适的办公环境,奶思的同事关系; 5、朝九晚五点半周末双休,五险一金。
岗位职责: 1.负责公司综合管理相关流程制度建设、办公室行政、人员招聘、人员技能培养等工作; 2.监督公司各项规章制度的执行情况,并对相关结果进行评估和考核; 3.负责组织各部门建立并完善内部流程制度; 4.负责公文、信件、报告起草,重要会议决策记录,文件档案的管理; 5.负责部门例会、培训等各类活动的组织策划工作; 6.负责办公用品采购计划制定,物品领用管理及资产管理; 7.负责公司公共关系管理,负责对外合作的相关行政工作安排; 8.负责对接行政管理机构、公司总部的联系; 9.领导交办的其他事宜。 任职要求: 1.大专以上学历,专业不限,5年以上行政管理、人力资源相关工作经验,其中至少2年以上行政人事管理岗位工作经验; 2.沟通能力强,思维灵活、思路清晰; 3.熟悉行政管理、公共关系管理等相关工作; 4.工作认真负责,具有较好的敬业精神和抗压能力; 5.熟练操作各类办公软件。
【岗位职责】1、负责医院的销售和推广,拜访医院相关医生,传递正确的产品使用信息;2、在区域内建立良好的客户关系网络;3、有效的完成普药(立普妥、络活喜、西乐葆)系列产品,提高销售业绩;4、协助上级领导完成市场开拓工作。【任职要求】1、***大专及以上学历,医学药学等相关专业优先(优秀的23届应届生亦可考虑);2、性格开朗,善于沟通,积极主动,执行力高。【福利待遇】高底薪 高奖金 五险一金 福利 国内外游 法定节假日 职能类别:医药代表 关键字:推广销售市场开拓医学药学
一、岗位基本信息 岗位名称:销售 所属部门:市场营销部
岗位职责:1、负责施工现场按期质量检查监督工作、做好检查记录。2、定期向部门上报按期质量检查情况,提交书面资料及照片,输入电脑存档,不得隐瞒、虚报、谎报。3、负责督促项目部、维护中心、施工班组负责人对检查中发现问题的改进与整改,对改进、整改情况进行跟踪,确保存在的问题及时解决。4、协助部门领导制定、完善部门岗位职责与质量检查作业指导书、各区域规范标准的组织制定、完善现有项目质量检查标准与流程和检查记录表格,并负责落实贯彻执行。5、协助部门领导定期召开安全质量会议,与相关项目部或施工队进行沟通与交流,提出改进建议,及时解决检查工作中出现的问题。6、协助编制或审核重点、特殊代维的安全技术措施和应急预案,并现场交底。7、施工队的特种作业证的信息核对、施工作业票的检查;对劳动防护用品的质量及使用情况进行监督检查;及时纠正违章作业和违章指挥。8、协助制订公司安全投入的计划和监督实施,做好安全台帐,负责对劳动防护用品质量、使用情况进行有效监督;9、每月更新部门安全管理台账;10、完成上级领导交办的其他工作任务。任职资格:1、学历:中专/大专以上;2、持证要求:学历证,取得相应安全员C证书;3、工作经验要求:有相关安全管理工作经验1年以上管理经验,具有丰富的安全质量事故处理经验;4、工作工具应用要求:能熟练操作计算机办公软件;5、身体条件要求:无重大疾病;必须具备的能力:知识:1、现场管理能力:是否能及时发现现场问题并能提出整改意见和建议;技能:综合素质:1、具有原则性:安全工作必须讲原则,保持并维护自己的正确立场不变;2、擅长组织规划:能及时发现问题本质并报告给上级,不虚报谎报并能提出整改意见和建议;3、负责任:对自己工作负责,对他人安全负责,以保护他人安全为工作目标,树立安全意识;职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、弹性工作、包住、加班补助
应届毕业生或助理医师,有骨科或内科基础优先
负责车间机器设备维修保养负责车间操作人员培训1、25-50周岁,中专以上学历2、持电工上岗证优先3、有制造业工厂设备维修经验优先4、专业对口,应、往届生可帮带培养
岗位职责:1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格:1、学历不限;2、有相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;4、年龄25-45岁,身体健康。工作时间:早晚班
1、开展住宅小区的安全防范、防设备设施的检查及消防防范工作; 2、对外来人员及车辆的登记工作;住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作; 3、热忱待客,助人为乐,在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。 任职要求: 1、初中以上学历,男性,18-45周岁,身高165CM以上,无犯罪记录; 2、身体健康,五官端正,无纹身和明显疤痕,服务意识强; 3、普通话良好,有一定的表达沟通能力,热情正直,纪律性与责任心强;; 4、遵纪守法、品行优良,退伍军人优先,中共党员优先。 12小时,两班倒,月休4天左右
1、本科及以上学历,给排水、土木工程、市政施工、材料、化工、高分子等专业; 2、对内了解公司所有系列产品的规格种类、工艺标准、产品亮点、施工规范、外部反馈处理、产品宣传推广; 3、对外事故处理,了解事故性质、事故原因、预防措施、现场施工过程等。
1. 主要负责管理生产车间,订单分配,机器按时交付。
2. 有激光切割机、自动化生产线或机械类等制造业的生产管理经验优先。
3. 大专以上学历,年龄30-45岁,勤劳能干,诚实本分。
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