兵器人才学院下设学院办公室（党委办公室、纪委办公室、人力资源处）、财审与绩效考核部（处）、教务部（处）、领导力发展部（处） （教研一部）、军民融合发展部（处） （教研二部）、精益人才发展部（处） （教研三部）、人才战略研究部（处）、人才评价部（引智办公室）（处）和党建与企业文化研究部（《现代国企研究》编辑部）等9个部门。现有员工59人，其中，硕土研究生及以上占比达到61%，平均年龄仅为34岁，是一支充满朝气和激情的团队。
学院地址：
北京市丰台区总部基地三区26号楼
北京市丰台区槐树岭4号院
招聘要求
1、重点高等院校全日制2019届应届毕业生；
2、专业符合职位需求，学业成绩优秀，专业基础扎实；
3、具备良好的沟通及团队协作能力，愿意效力国防军工事业；
4、在校期间有相关项目经验者或发表相关论文者优先考虑。
招聘岗位
一、数据研究员
基本条件：
1.负责人才评价与测评的研究、设计及应用
2.负责对相关数据指标挖掘、跟踪和分析
职位职责：
1. 重点高等院校全日制硕士研究生及以上学历，数学、数理统计相关专业；
2.良好的思维能力、培训演讲能力、信息收集及分析能力、文档撰写能力；
二、信息设计研究员
基本条件：
1.负责人力资源管理领域产品需求调研及设计
2.负责为用户提供信息化咨询、进行产品需求理解、策划构思、原型绘制、清晰详细的说明文档撰写
职位职责：
1. 重点高等院校全日制硕士研究生及以上学历，计算机、软件工程相关专业；
2.熟悉产品实现过程各环节要点、难点，能独立完成b端/c端项目或产品模块的全程设计与跟进；
3.熟练掌握需求开发、需求管理理论；熟悉项目管理理论知识。
联系方式
简历投递邮箱：bqh*****163.com
薪资福利
1.有竞争力的薪酬体系
基本工资、岗位工资、年终奖、专项奖励、科技成果转化激励、管理创新奖励等，每年良好的薪酬增长空间。
2.完善的社会保障与福利
五险一金、餐饮住宿、交通补贴、医疗补助、节假日福利、安家费等
投递流程：
注册今日招聘（https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/282563.shtml），完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递，并注意尽量不要多岗投递。
