您现在的位置:首页 > 事业单位招聘信息 > 高校招聘 > 招聘信息列表

2023年浙江工业大学之江学院后勤服务中心招聘工作人员公告

来源:学宝公务员考试 | 发布时间:2023-06-05 15:48:09 |  访问:44864

浙江工业大学之江学院后勤服务中心2023年公开招聘工作人员公告

因工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘工作人员,采用派遣用工形式。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位及要求

本次招聘需求为6个岗位,岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附件1)。

(二)资格条件

应聘人员应符合下列基本条件:

1.政治素质良好,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线方针政策;

2.遵纪守法,品行端正,具有良好的服务意识,强烈的事业心和高度的责任感;

3.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件,适应岗位要求的身体条件,身心健康;

4. 具备岗位所需要的其他条件。

二、招聘程序

(一)报名材料和方式

1.报名方式。本次招聘采取网络报名的方式。应聘人员提交如下报名材料电子版,于2023年6月9日16:00前发送至zjhq@zjc.zjut.edu.cn(邮件主题注明“应聘岗位+姓名”字样),以邮件接收时间为准,逾期不再受理。

2.报名材料。应聘人员下载并填写《应聘申请表》(附件2),

个人简历(包括学习经历、工作经历、奖惩情况等),学历证书、学位证书、职称证书、技能证书、获奖证书等扫描件或图片。

(二)资格审查

2023年6月13日前对应聘人员进行资格审查,资格审查通过者参加后续面试环节。

(三)面试

中心成立岗位聘任工作小组,对报名应聘人员进行面试和考核;提出拟聘(入围)人选。

(四)公示及体检

1.公示。根据面试考核结果,确定拟聘人员并将拟聘人员名单在网上公示3个工作日;公示结束无异议后,中心按规定程序通知办理聘用相关手续。

2.体检。拟聘人员在中心指定医院自行体检,体检费用由应聘人员自理。

三、待遇及考核

本次招聘岗位的聘用方式为派遣用工,按照相关规定,由第三方人才公司与拟聘人员签订聘用合同,缴纳社会保险和公积金,薪酬按照《后勤服务中心薪酬分配实施办法(修订)》确定,合同初签为两年,其中试用期为2个月,试用不合格将解除合同。

四、联系方式

后勤服务中心联系人:陈老师

联系电话:0575-81112607

监督部门联系人:蔡老师

联系电话:0575-81112735

附件1 招聘计划表.doc

附件2 后勤服务中心岗位应聘申请表.doc

推荐:更多2023年浙江工业大学之江学院后勤服务中心招聘工作人员公告 请关注 今日招聘官方微信公众号

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。

【 责任编辑:高校小招 】

版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:今日招聘"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于今日招聘网,转载请必须注明今日招聘网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。

未经招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品 | 招聘网版权所有 2007-2018 |浙公网安备 33010802002895号

网站经营许可证:浙B2-20080178-14 公司招聘招人好网站,就在招聘网 人力资源服务许可证 备案号:浙B2-20080178-14